GESTÃO DE PESSOAS, VALORIZAÇÃO HUMANA E CARREIRA PROFISSIONAL

Orlei de Paula Mendes, Orlei de Paula Mendes, Karime Podolan, Sandra Mara Dias Pedroso

Resumo


 

Resumo: Este trabalho busca compreender e apresentar a inserção dos indivíduos no ambiente empresarial, a ação da área de gestão de pessoas e da liderança sob seus subordinados no quesito de valorização e motivação, com o intuito de promover produtividade, sucesso e carreira profissional.

Palavras-chave: Liderança. Motivação. Produtividade. Carreira profissional.


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Referências


KNAPIK, Janete. Gestão de Pessoas e Talentos. 3 ed. Curitiba: Ipebex, 2011.

MAXIMIANO, Antonio C. A. Introdução à Administração. 5 ed. São Paulo: Atlas, 2000.

MINAYO, M. C. S. Ciência, técnica e arte: o desafio da pesquisa social. In: _____. Pesquisa social: Teoria, método e criatividade. Petrópolis, RJ: Vozes, 1994.¬¬¬¬¬


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