A HOMOSSEXUALIDADE E O PRECONCEITO SOCIAL E ORGANIZACIONAL

Autores

  • Thaisy Rosini Pailo Faculdade Sant'Ana IESSA
  • Thinaly Rosini Pailo Faculdade Sant'ana IESSA
  • Bruna Thaís Medeiros Faculdade Sant'ana IESSA
  • Izabele Caroline Rodrigues Gomes Faculdade Sant'ana IESSA

Resumo

Mesmo imersos no século XXI, os trabalhadores homossexuais ainda sofrem com a homofobia e na maioria das vezes são desprezados não tendo os mesmos direitos dos funcionários heterossexuais, enfrentando barreiras de hostilidade e sendo ainda estigmatizados devido a sua sexualidade. Por tais motivos, os homossexuais deixam de ser contratados, são despedidos ou tem a carreira profissional prejudicada. Quando ocorre o preconceito, há o julgamento pelo estereótipo e isto muitas vezes faz com que o funcionário se isole socialmente. Deste modo, este trabalho intenta em verificar se tais constatações estão acontecendo tanto nas organizações quanto na sociedade como um todo.

Biografia do Autor

  • Thaisy Rosini Pailo, Faculdade Sant'Ana IESSA
    Acadêmica do curso de Bacharelado em Secretariado Executivo da Faculdade Sant'ana - 4º período.
  • Thinaly Rosini Pailo, Faculdade Sant'ana IESSA
    Acadêmica do curso de Bacharelado em Secretariado Executivo da Faculdade Sant'ana - 4º período.
  • Bruna Thaís Medeiros, Faculdade Sant'ana IESSA
    Acadêmica do curso de Bacharelado em Secretariado Executivo da Faculdade Sant'ana - 4º período.
  • Izabele Caroline Rodrigues Gomes, Faculdade Sant'ana IESSA
    Professora Orientadora

Referências

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Publicado

16-11-2017

Edição

Seção

Resumo Expandido

Como Citar

A HOMOSSEXUALIDADE E O PRECONCEITO SOCIAL E ORGANIZACIONAL. (2017). Anais Da Jornada Científica Dos Campos Gerais, 15. https://iessa.edu.br/revista/index.php/jornada/article/view/324